Test de personalidad para financieros

1. Si necesito ayuda con algo en el trabajo, normalmente prefiero:

Colaborar con el equipo para analizar la situación y recoger distintas perspectivas que nos ayuden a encontrar la mejor solución.

Intentar resolverlo por mi cuenta para dejarlo hecho cuanto antes y pasar a otra cosa.

Preguntar y recabar información hasta encontrar las respuestas que necesito para completar lo que falta.

Delegarlo en la persona o equipo más adecuado, si no depende directamente de mí.

2. ¿Cuál es tu reacción cuando no se cumple un plazo, ya sea porque no has llegado a tiempo o porque alguien no te ha entregado a tiempo?

Es frustrante. Me enorgullece ser eficiente y cumplir los plazos.

Me quedo el tiempo necesario para terminarlo. Después analizo por qué no se ha cumplido el plazo y tomo medidas para que no vuelva a ocurrir.

Si se queda cerca del plazo, lo doy por válido.

Analizo la situación en su conjunto y decido cómo actuar para sacar el trabajo adelante, aunque sea fuera de plazo.

3. Cuando se introduce un nuevo proceso, tecnología, política o responsable, ¿cómo reaccionas?

Puede que necesite un tiempo para adaptarme, pero acabo acostumbrándome. Intento pensar que hay buenas intenciones detrás del cambio.

Soy de los primeros en adoptar el cambio y trabajo para que el equipo en su conjunto se sienta cómodo con él.

Siempre me genera cierta inquietud. Siento que lo que tenemos ahora ya funciona bien.

Lo afronto con una actitud positiva.

4. Responde a esta afirmación: Me parece bien si mis cifras no cuadran dentro de un margen del 0,5 %.

¡Ni hablar! Nunca estoy conforme si mis cifras no cuadran.

Me parece aceptable un margen del 0,5 %. Es lo suficientemente cercano.

Con la complejidad de nuestros procesos financieros, ya me doy por satisfecho si el desfase es solo ese.

Intento entender por qué las cifras no cuadran y trabajo para corregirlo y evitar que vuelva a ocurrir.

5. Cuando vuelves de comer y te encuentras con otro montón de tareas pendientes para ti o tu equipo, tu primera reacción es…

Buscar una forma de mejorar los procesos para evitar que se acumulen tareas de forma recurrente.

Repartir las tareas entre varios compañeros.

Sentarme y ponerme manos a la obra. Es parte de mi trabajo y de mi día a día.

Determinar cuándo debe estar todo terminado y organizar mi jornada en función de ello.

6. Cuando te someten a una auditoría, sueles…

Bloquearte un poco. Me resulta abrumador.

Ponerte manos a la obra y empezar a preparar un plan para que todo salga bien.

Sentir cierta inquietud por asegurar que todo es correcto y colaborar donde haga falta.

Movilizar al equipo y definir un plan de acción.

7. Son las 16:45 y te asignan un nuevo proyecto que debe estar listo antes de que acabe el día. ¿Qué haces?

Me quedo hasta terminarlo. Si tiene que estar listo hoy, será por algo.

Me pongo con ello al máximo —esta misma tarde o a primera hora de mañana— y pido ayuda si es necesario.

Suspiro… habría estado bien salir a tiempo por una vez, pero adelante.

Organizo algo para el equipo y nos quedamos para sacarlo adelante esa misma noche.

8. Si tuvieras 5 horas extra de trabajo a la semana, ¿en qué las invertirías?

Diseñar un plan para reducir costes o mejorar la eficiencia.

Analizar en profundidad los datos del último trimestre para detectar tendencias y oportunidades de mejora.

Organizar al equipo para preparar informes de flujo de caja para la dirección.

Por fin ponerme con tareas de menor prioridad o trabajo acumulado.

9. Si tienes que estar constantemente persiguiendo informes de gastos que se han perdido, ¿cómo te sientes?

Forma parte de mi rutina, aunque sigue siendo frustrante que no se aborde el problema.

Es una pérdida de tiempo. Podría ser mucho más productivo/a.

Sucede, aunque por suerte no demasiado a menudo.

No me importa, es parte del trabajo y además me permite interactuar con distintas personas.

10. Cuando tengo ratos libres en el trabajo, me gusta:

Ponerme al día con contenidos formativos (blogs, formaciones internas, etc.).

Desconectar por completo, salir a dar un paseo o simplemente tomar un respiro.

Aprovechar para sacar adelante tareas rápidas y así recuperar el ritmo.

Dar una vuelta por la oficina, retomar conversaciones o proyectos en pausa y ver si alguien necesita ayuda.

11. Rindo mejor cuando estoy:

Trabajando en solitario, desde casa o en un entorno tranquilo, como un despacho o un puesto aislado.

En un grupo grande con personas de distintos departamentos.

En un entorno reducido, como mi equipo directo.

Asumiendo un papel de liderazgo activo en mis responsabilidades diarias.